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楼主: wsswu
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工伤

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发表于 2020-10-13 09:15:15 来至手机版 | 只看该作者 来自: 河南郑州
wsswu 发表于 2020-10-13 08:59
现在只能起诉单位了,制裁也不中用

工伤赔偿单位会给一部分,另一部分离职才会给
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 楼主| 发表于 2020-10-13 09:34:23 来至手机版 | 只看该作者 来自: 河南驻马店

去问了,人家说单位都是新人不懂,又找之前老人请教,说确实归他们管,这种情况单位全额赔偿,但实际仲裁比较麻烦,又都是新人,解决不了,让去法院
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发表于 2020-10-13 09:38:18 来至手机版 | 只看该作者 来自: 中国
wsswu 发表于 2020-10-13 09:34
去问了,人家说单位都是新人不懂,又找之前老人请教,说确实归他们管,这种情况单位全额赔偿,但实际仲裁比较麻烦,又都是新人,解决不了,让去法院

可以加我微信
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发表于 2020-10-13 09:38:27 来至手机版 | 只看该作者 来自: 河南开封
看看人民拿着人民的钱都养了些啥人
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 楼主| 发表于 2020-10-13 09:57:01 来至手机版 | 只看该作者 来自: 河南驻马店
457354008 发表于 2020-10-13 09:38
看看人民拿着人民的钱都养了些啥人

这估计也就信阳地区才有的情况,大城市这种事情都比较好解决吧,按规定办事,单位都怕处罚
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发表于 2020-10-13 11:58:34 来至手机版 | 只看该作者 来自: 上海
wsswu 发表于 2020-10-13 09:00
在淮滨吗?他那是仲裁还是起诉的你知道不

没有工伤认定,就要先仲裁属于工伤,在县劳动局就有仲裁委会,你要有劳动合同,受伤的时间是属于上班时间或者是准备上班和上下班的途中
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发表于 2020-10-13 11:59:35 来至手机版 | 只看该作者 来自: 上海
wsswu 发表于 2020-10-13 09:00
在淮滨吗?他那是仲裁还是起诉的你知道不

不懂的地方可以百度
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 楼主| 发表于 2020-10-13 12:04:21 来至手机版 | 只看该作者 来自: 河南驻马店
一粒浮尘 发表于 2020-10-13 11:58
没有工伤认定,就要先仲裁属于工伤,在县劳动局就有仲裁委会,你要有劳动合同,受伤的时间是属于上班时间或者是准备上班和上下班的途中

都有,保险已经赔付了,只是钱在单位,单位不给。
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发表于 2020-10-13 12:05:55 来至手机版 | 只看该作者 来自: 上海
wsswu 发表于 2020-10-13 12:04
都有,保险已经赔付了,只是钱在单位,单位不给。

那你就直接去法院起诉他
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